공지 미국취업 & 미국취업연수과정 - 주요 질의응답 사항 (필독)

2023-07-02
조회수 539

미국취업 & 미국취업연수과정 - 주요 질의응답 사항 (필독)

과정 신청 전 & 후   가장 빈번히 문의되는 질문들에 대한 답변사항입니다. 반드시 사전에 필독 하시고 과정 신청 및 과정에 임해 주시기 바랍니다.


1
어떤 분들에게 미국취업연수과정을 추천하는지?

- 미국취업을 희망하지만 어떻게 준비할지 모르는 경우
- 영어능력이 부족하여 미국취업에 대한 고민만 있을뿐 실제 도전을 못하는 경우
- 일반회화는 가능하지만 비지니스 현장에서 사용하는 비지니스 영어에 부족함을 느껴 체계적인 비지니스영어 준비가 필요한 경우
- 기업에 대한 정확한 정보 및 절차 , 블랙리스트 기업 등 투명하지 않은 기업정보로 인한 두려움으로 도전하지 못하는 경우
- 1년 ~ 1년 6개월 근무후에도 중장기적으로 미국 현지 근무 기회를 전략적으로 사전 준비 희망하는 경우
- 대학/대학원 졸업 후 경쟁력 확보가 어려워 국내주요기업 취업 기회를 계속 놓치는 경우
- 중소기업, 2~3천만대의 초봉등 모두가 가는 동일한 길을 가고 싶지 않는 경우
- AtoZ까지 가이드를 받으면서 안정적으로 취업과 이후 경력개발을 이어가기를 원하는 경우
- 미국 뿐만 아니라 타 영어권 국가의 취업 연계를 원하는 경우
- 실무경력은 있지만 향후 중장기적 비전이 명확하지 않아 새로운 경력개발과 역량보유에 목마른 경우
- 미국취업비용에 대한 경제적 부담이 있는 경우
- 취업 제공 에이젼시에 대한  불신을 가지고 있는 경우 
2

미국취업연수과정에서 ICSGLOBAL의 경쟁력은?
많은 분들이 다른 기관들과 비교하여 ICSGLOBAL이 어떤 부분이 장점이 있는지를 문의하십니다.

미국취업연수과정에 선정된 기관들은 모두 한국산업인력공단의 엄격한 심사와 평가를 거처 선발된 기관들로 어떠한 기관을 선택하더라도 장점과 강점들이 있으므로 이러한 부분을 고려하여 선택하도록 안내 드리고 있습니다.

ICSGLOBAL이 현재 운영중인 저희 과정에 적용하는 시스템은 아래와 같습니다.
- ICSGLOBAL 해외취업연수과정은 오랜 경험을 기반으로 구축된 연수과정 TOTAL 시스템을 제공
- 지원자는 본 연수과정 소속시 TOTAL 6단계 모듈 적용. 언어 및 직무역량 개발 및 취업, 취업 후 경력개발 & 헤드헌팅 경력연계 대상

1단계) 국내연수 - 직무교육 + 비지니스 영어교육 = 총 670시간 + 출결관리 + 연수관리
2단계) 개인별 취업컨설팅 - 진로상담 + 개인별 취업전략 구축 + 희망직무 및 업종분석 후 그에 따른 기업군 분석
3단계) 취업알선 - 대상기업 DABABASE 제공 + 지원기업선택 + 인터뷰사전교육 + 기업별 면접준비 컨설팅 + 기업측 지원자 추천 + 면접 후 follow up
4단계) DS2019 & 비자지원 - DS서류 준비 + 스폰서 인터뷰 준비 / 스폰서인터뷰X + DS2019발급 + 개인별 j1비자 준비 컨설팅 + 비자인터뷰 교육 + 비자발급
5단계) 출국 및 사후관리 ( 고용기업 근무일자 조율 + 출국 후 스폰서 reporting 관리 + 근무 중 사후관리 )
6단계) MANPOWER 헤드헌팅 ( 경력 1년 이상 확보 시 미국 외 다양한 타국가 헤드헌팅 서비스 대상 리스트업 

3
영어능력이 부족할 경우 과정참가가 가능할지?
영어 읽기와 독해는 가능하지만 회화능력이 기초수준인데 연수과정 참가가능할지 문의가 많습니다.

ICSGLOBAL의 연수과정은 비지니스 영어와 직무교육으로 교육시간이 배정 되어있습니다.
이중 비지니스영어과정은 전체 연수의 약 75%에 해당하는 500시간이 배정되어 수준에 따른 기초부터 비지니스영어까지 준비가가능합니다. 500시간의 영어교육은 우리가 영어학원에 등록하고 일주일에 3번 주당 총 3시간씩, 한달 12시간을 계산 시 41개월, 약 3년 5개월을 다녀야 할 분량으로 비지니스 영어 가이드라인데로 포기하지 않고 따라온다면 영어역량은 충분히 확보 가능합니다.
4
연수생 선발 시 우선 평가 요소는?
어떤 기준에서 연수생을 선발하는지에 대하여

연수생을 선발하는 조건은 단순히 영어능력만을 우선하지 않으며 각자의 강점 즉,직무역량 / 인성 / 적극성 / 필요성 등 종합적인평가를 통해서 이루어게 됩니다.
연수과정에 합격 되었다는 것은 연수과정을 포기없이 잘 따라올 경우 미국취업 가능성이 있다는 의미 이므로 자신감을 갖고 과정에 임하시면 됩니다.
5
취업알선은 연수과정 종료 후 진행되는지 여부?
취업알선이 연수과정 종료 후에 제공될 경우 출국까지의 기간이 최소한 9개월 이상되는것은 아닌지?

한국산업인력공단의 미국취업연수과정은 조기취업제도를 운영하고 있으며 연수과정 70% 이상 경과 시 취업자는 출국 후 근무가 가능합니다. ICSGLOBAL은 개인별 취업전략 컨설팅을 통하여 연수 중 매칭 시작시점을 결정하고 이에 따라 취업알선을 진행합니다.
6
취업처는 자신이 직접 찾아야 하는지?

취업처는 희망시 개인이 직접 찾을수 도 있으나 취업알선은 ICSGLOBAL 미국취업연수과정안에 포함된 모듈입니다.
2단계) 개인별 취업컨설팅 - 진로상담 + 개인별 취업전략 구축 + 희망직무 및 업종분석 후 그에 따른 기업군 분석
3단계) 취업알선 - 대상기업 DABABASE 제공 + 지원기업선택 + 인터뷰사전교육 + 기업별 면접준비 컨설팅 + 기업측 지원자 추천 + 면접 후 follow up

안정적인 기업추천 및 잡포지션을 공급하는 것이  2단계, 3단계의 목적과 방향입니다.
7
미국취업연수과정을 통한 취업과 미국취업연수과정없이 직접 취업을 할 경우의 차이점은?
미국취업연수과정을 거치지 않고 취업 시 시간을 세이브 할 수 있는데 연수과정을 통한 취업과 어떤 차이점이 있는지?

이에 대한 답변은 1. 어떤 분들에게 미국취업연수과정을 추천하는지? 가 정확한 답변이 될것 같습니다. 

- 미국취업을 희망하지만 어떻게 준비할지 모르는 경우
- 영어능력이 부족하여 미국취업에 대한 고민만 있을뿐 실제 도전을 못하는 경우
- 일반회화는 가능하지만 비지니스 현장에서 사용하는 비지니스 영어에 부족함을 느껴 체계적인 비지니스영어 준비가 필요한 경우
- 기업에 대한 정확한 정보 및 절차 , 블랙리스트 기업 등 투명하지 않은 기업정보로 인한 두려움으로 도전하지 못하는 경우
- 1년 ~ 1년 6개월 근무후에도 중장기적으로 미국 현지 근무 기회를 전략적으로 사전 준비 희망하는 경우
- 대학/대학원 졸업 후 경쟁력 확보가 어려워 국내주요기업 취업 기회를 계속 놓치는 경우
- 중소기업, 2~3천만대의 초봉등 모두가 가는 동일한 길을 가고 싶지 않는 경우
- AtoZ까지 가이드를 받으면서 안정적으로 취업과 이후 경력개발을 이어가기를 원하는 경우
- 미국 뿐만 아니라 타 영어권 국가의 취업 연계를 원하는 경우
- 실무경력은 있지만 향후 중장기적 비전이 명확하지 않아 새로운 경력개발과 역량보유에 목마른 경우
- 미국취업비용에 대한 경제적 부담이 있는 경우
- 취업 제공 에이젼시에 대한 불신을 가지고 있는 경우

위 사항에 해당된다면 미국취업연수과정이 미국취업의 정석이 될 것입니다.  
8
현지 숙소는 어떻게 준비해야 하는지?
장기적으로 거주할 숙소를 알아보는데 너무 시간이 오래걸리는데 숙소는 어떻게 준비하는것이 좋을 지 ?

제조업체와 일부 기업에서는 숙소를 지원하는 경우도 있으나 대다수 기업에서는 숙소는 지원자 개인이 직접 준비를 해야 합니다.
출국 전 현지상황을 정확히 파악하지 못한체 인터넷 상으로 숙소를 장기계약하는 것은 위험 부담이 있으므로 초기 1~2주 정도 단기 거주할곳을 현지 커뮤니티등을 통해서 확보한 후 현지 출국 후 현지 상황을 보고 중장기적으로 숙소를 계약하시는 것을 추천합니다.
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다양한 장학금 정책 중 국내 연수 중에 혜택이 있는 장학금은 어떤 것이 있는지?

다수의 장학금은 취업이 확정 된 후 현지 출국 후에 지원되나 아래 3가지 장학금은 국내 연수중에 직접 지급되는 장학금입니다.
1. 국민취업지원제도 - 노동부 지정 국민취업지원제도 운영기관. 직접 지원필요
2. ICSGLOBAL 기업장학금 - 과정별 선발 정책 별로 적용되는 50~100만원 기업장학금은 취업비용 납부 시 해당지원금을 공제 후 납부
3. ICSGLOBAL 기업장학금 (숙소비/교통비) - 천안아산과정에 적용되는 직접지원 장학금
10어느정도의 잡오프닝을 보유하고 제공가능한지?

ICSGLOBAL은 미국취업협회 소속으로 협회소속의 기관들은 모든 잡오프닝 및 정보 , 트랜드 ,매칭 특이사항, 대사관 비자인터뷰 특이사항 등을 공유함으로 취업알선의 기회 및 매칭확률의 극대화를 확보합니다. 국내 미국 잡오프닝으로 공개된 전체 정보의 약 98% 이상의 잡오프닝을 미국취업협회에서 제공가능합니다. 
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